At løfte
i fælles flok giver større styrke og dynamik. Det giver bedre resultater.
For at teamet skal fungere optimalt kræver det, at lederen er i stand til at skabe:
- Fælles mål og værdier
- Rolle, funktion og opgave
- Tid, sted og opgave
- Fælles kultur og sprog
- Refleksion og åben dialog
Tematikker som at tage og give ansvar, at se ressourcerne i person forskellighed og kompetencer samt at synliggøre dette.
Konsulenten kan også deltage aktivt og facilitere denne udvikling. dels ved at indgå aktivt i teamudvikling med fokus på den konkrete situation og i udviklingsprocessen i Teamet. Dette med udgangspunkt i organisationen mål og værdier.
